Поддержка государства касается не только самого контрактника, но и его близких: льготы действуют для супругов, детей, а в ряде случаев — на родителей военнослужащего.

Все меры поддержки можно разбить на несколько групп:

• Финансовые меры — это кредитные каникулы, налоговые вычеты и страховые выплаты
• Трудовые гарантии — за супругом сохраняют рабочее место, а кое-где в регионах положены доплаты
• Детские меры — бесплатное питание, путёвки, первоочередное зачисление в детский сад
• Жилищные меры — субсидии и приоритетные программы
• Медицинские меры — обслуживание в военных поликлиниках
• Образовательные меры — бюджетные места и стипендии для детей

Разделение такое: одни льготы федеральные и работают везде одинаково, другие регион назначает сам. Региональные программы могут существенно различаться — в одних субъектах предусмотрены дополнительные выплаты, в других действуют расширенные социальные пакеты.

Федеральный закон №377-ФЗ даёт право на кредитные каникулы не только самому участнику СВО, но и его супругу или супруге.

Основные условия:

• Каникулы распространяются на всё время участия в СВО плюс 180 дней после его завершения
• Действуют они в отношении потребительских кредитов, ипотеки и кредитных карт
• Пока длятся каникулы, платежи по кредиту не вносятся
• Самим военнослужащим по потребительским кредитам проценты начисляют, но платить их не требуется — по завершении каникул их списывают. У членов семьи иначе: начисленные проценты придётся внести после окончания каникул, то есть речь о переносе платежей во времени, а не об освобождении от процентов
• Требовать досрочного погашения или начислять штрафы банк не вправе

Чтобы оформить льготу, нужно подать в банк заявление и приложить документы о статусе члена семьи участника СВО — свидетельство о браке, копию контракта либо справку из воинской части.

Отдельного упоминания заслуживает ФЗ №391-ФЗ: он позволяет полностью списать просроченные кредиты участника СВО и его супруга на сумму до 10 000 000 ₽. Речь о кредитах, по которым уже возбуждено исполнительное производство.

Налоговое законодательство даёт семьям участников СВО несколько послаблений.

Освобождение от НДФЛ:

• Разовые выплаты при заключении контракта не облагаются НДФЛ
• Региональные и муниципальные выплаты контрактникам подоходным налогом тоже не облагаются
• Страховые выплаты в случае ранения или гибели военнослужащего не облагаются налогом

Земельный налог:

• Участникам СВО и их семьям положен налоговый вычет: налоговую базу уменьшают на кадастровую стоимость 600 кв. м земельного участка
• Вычет предоставляют по одному участку, который налогоплательщик выбирает сам

Имущественный налог:

• Участников боевых действий освобождают от налога на имущество по одному объекту каждого вида — квартире, дому, гаражу
• Пока человек служит, льгота остаётся за его семьёй

Чтобы воспользоваться налоговыми льготами, нужно подать в ФНС заявление и приложить документы, подтверждающие статус участника СВО или члена его семьи.

Детям военнослужащих, участвующих в СВО, полагается солидный набор социальных гарантий.

Школьное образование:

• Бесплатное двухразовое питание в школе — завтрак и обед — относится к региональным мерам поддержки: единого федерального закона на этот счёт нет, условия задаёт субъект РФ
• Бесплатные учебники и учебные пособия
• В некоторых регионах компенсируют расходы на школьную форму

Дошкольное образование:

• В детский сад принимают в приоритетном порядке — вне очереди или в первую очередь
• Родительскую плату либо отменяют совсем, либо заметно снижают — на 50–100 процентов в зависимости от региона

Отдых и оздоровление:

• Путёвки в детские оздоровительные лагеря дают бесплатно
• Санаторные путёвки выдают при наличии медицинских показаний
• Отдых организуют за счёт регионального бюджета

Материнский капитал и детские пособия:

• Право на материнский капитал сохраняется целиком
• Обычные детские пособия — при рождении, по уходу до полутора лет, единое — выплачивают в стандартном порядке
• Доходы от военной службы при расчёте пособий принимают во внимание, и это способно увеличить размер выплат

Отдельные регионы вводят дополнительные меры — ежемесячные выплаты на каждого ребёнка, оплату кружков и секций, подарки к праздникам.

Трудовое законодательство защищает супругов участников СВО и даёт им дополнительные гарантии.

Сохранение рабочего места:

• Уволить супругу или супруга участника СВО по собственной инициативе работодатель не вправе — исключение составляет лишь ликвидация организации
• Гарантия распространяется на всё время участия военнослужащего в СВО
• Когда сокращают штат, супруга или супруг участника СВО имеет преимущество при сохранении должности

Дополнительные трудовые права:

• Полагается неоплачиваемый отпуск продолжительностью до 14 дней в году — по заявлению, и отказать работодатель не может
• Время ежегодного оплачиваемого отпуска выбирают в первоочередном порядке

Региональные доплаты:

• В некоторых субъектах РФ супругам ежемесячно платят региональные пособия
• Сумма колеблется от 3 000 до 15 000 ₽ ежемесячно — смотря какой регион
• В ряде регионов при заключении контракта назначают единовременные выплаты, которые переводят супруге или супругу

Чтобы трудовые гарантии заработали, нужно уведомить работодателя и передать ему подтверждающие документы. Региональные выплаты оформляют через органы социальной защиты.

Жилищная поддержка:

• Военная ипотека, она же НИС, — это накопительно-ипотечная система для военнослужащих, дающая возможность купить жильё за счёт государства
• В региональные программы обеспечения жильём включают в первую очередь
• Семьям, нуждающимся в жилье, полагаются субсидии на улучшение жилищных условий
• Семьям, которым не предоставили служебное жильё, на время службы компенсируют расходы на аренду
• Полагается право на земельный участок, причём семьям с тремя и более детьми его выделяют в первую очередь

Медицинская помощь:

• Родные военнослужащего — супруг или супруга и несовершеннолетние дети — вправе бесплатно лечиться в военных медицинских учреждениях
• В военных аптеках лекарства выдают бесплатно
• Санаторно-курортное лечение по льготным путёвкам, за которые платят лишь четверть полной стоимости
• Психологическую помощь семьям оказывают специализированные центры при военных госпиталях

Прикрепиться к военной поликлинике можно, предъявив документы о статусе члена семьи действующего военнослужащего. Право действует на всё время службы.

При поступлении в учебные заведения детям участников СВО дают существенные преимущества.

Высшее образование:

• Действует приоритетное зачисление на бюджетные места в вузах — под него отведена отдельная квота не менее 10% мест
• Полагается бесплатное обучение на подготовительных отделениях вузов
• Во время учёбы платят повышенную государственную стипендию
• При равных с другими абитуриентами баллах ЕГЭ даётся преимущество

Среднее профессиональное образование:

• В колледжи и техникумы принимают в первую очередь
• Стипендия на весь период обучения

Дополнительное образование:

• В некоторых регионах кружки и секции в государственных учреждениях посещают бесплатно
• Расходы на дополнительное образование возмещают

Льготы полагаются детям как действующих участников СВО, так и погибших или умерших военнослужащих. При поступлении в приёмную комиссию подают документы, подтверждающие статус родителя — участника СВО.

Учтите: образовательные льготы не освобождают от ЕГЭ и вступительных испытаний. Они дают преимущество при зачислении, но не поступление автоматом.

Если военнослужащего ранят или он погибнет, его семье полагаются крупные выплаты и дополнительные меры поддержки.

Выплаты при ранении:

• За тяжёлое ранение положены страховая выплата около 368 000 ₽ и 3 000 000 ₽ по Указу Президента №98 — в сумме примерно 3 368 000 ₽
• За лёгкое ранение положены страховая выплата около 92 000 ₽ и 1 000 000 ₽ по Указу Президента №98 — вместе примерно 1 092 000 ₽
• При увольнении по состоянию здоровья полагаются единовременное пособие и право на пенсию по инвалидности

В случае гибели военнослужащего:

• Семье единовременно выплачивают страховку около 3 683 000 ₽
• Единовременное пособие — ~5 525 000 ₽
• Каждому нетрудоспособному члену семьи назначают пенсию по потере кормильца
• Региональные единовременные выплаты, размер которых определяет субъект РФ
• Все перечисленные выше льготы — жилищные, на образование детей, медицинские — сохраняются

Социальная поддержка:

• Центры помощи семьям военнослужащих работают при органах соцзащиты в каждом регионе
• Фонд «Защитники Отечества» помогает с документами, обеспечивает юридическое сопровождение и психологическую поддержку
• Для семей участников СВО работают горячие линии с региональными номерами
• Волонтёрские организации помогают в быту и консультируют по юридическим вопросам

Страховые выплаты и пенсии НДФЛ не облагаются. Для оформления обращаются в военкомат или воинскую часть — там подскажут, какие документы собрать.

Наши специалисты бесплатно ответят на любые вопросы о льготах для семей участников СВО. Оставьте заявку — расскажем, на какую поддержку вы можете рассчитывать в своём регионе.